富士康跳樓事件登上英國大報頭版

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英國偏左派的大報 獨立報(independent)今天即將出刊的頭版是
'以命求ipad'
全版彩色構圖是黑色背景下 最新的apple平板電腦 還有跳樓者的遺照
主要說 西方世界所追捧的電子產品 背後其實是中國勞工的惡劣勞動環境

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當然也請關心一下台灣血汗工廠

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※ 引述《homm ( )》之銘言：

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英國偏左派的大報 獨立報(independent)今天即將出刊的頭版是
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主要說 西方世界所追捧的電子產品 背後其實是中國勞工的惡劣勞動環境

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當然也請關心一下台灣血汗工廠
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如果在這個社會生存夠久

就會發現你享的福，其實是因為別人的痛苦。

所以英歐美日等國家在中國還沒崛起時，還能夠享受，

卻在中國崛起後衰弱，那是因為中國人也開始懂得享受，也開始拒絕痛苦。


你能安穩的住豪宅，是因為你不去想豪宅後面地方派系的爭奪，弱勢人們被欺凌。

你能吃美食，你看不到大盤中盤商對於生產者的層層剝削，還有養殖業對於世界的破壞。

你便宜的看病，你看不到醫院的工作人員是如何被壓縮壓榨，跟人類為了治癒疾病

讓疾病越來越強。


活著便是罪惡，當你關心了血汗工廠，也就幫了血汗工廠壓榨了另外一批人。

如果要讓大家都快樂，

花少少的錢跟犧牲就能拿到買到想要的東西。

只有每個人都過得很辛苦才有可能...

卻又只是讓每個人都更累...

就像當年的中國一般...

原因無他，這是人性，跟社會不可能單純就完全沒有多元的存在所導致。


最後就一定只是選擇性的罪惡跟戰爭直到毀滅。

於是選擇自殺，也只是一條比較親鬆的善良路，

想活下去是人的天性，其實不想活也是。


多虧這些拋頭顱燃燒生命的工人，以及願意當大壞人的帶頭罪惡的商人政客

我們才有這麼便宜跟方便的產品，以及安逸跟幸福的生活。

當然也是因為這樣，所以人權團體才得以生存。

這是這世界巧妙的平衡。

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→ surpend：嗯...  06/05

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郭台銘：鴻海不賺壓榨勞工的錢

中央廣播電台 更新日期:2010/06/08 15:36 王照坤

鴻海今天(8日)舉行股東會，針對備受關注的大陸富士康員工
跳樓事件、以及大幅加薪這兩件事，董事長郭台銘強調，這
是兩件不同的事，並非因為跳樓事件才加薪。郭台銘承認發
生第5起跳樓後，才注意到問題嚴重性，是他失職，而加薪
則是為了證明鴻海的競爭力。

鴻海8日在台北土城舉行股東會，由董事長郭台銘親自主持
。針對集團旗下大陸富士康公司員工接連12起跳樓事件，郭
台銘坦承發生第5起跳樓事件後，才注意到問題，是他失職
，也表示過去這段時間是他人生最寶貴的一次經驗。

郭台銘說：『(原音)當第1跳、第2跳的時候，我就應該自己
跳到崗位上，等到第5跳時我才開始注意，這是我自己最失
職的地方。所以我這次學到人生最寶貴的一個經驗，所以我
們有做一些改變，對於90年後的年輕人，應該給他什麼樣的
工作環境，怎麼樣利用他們的思想開放的專長，怎麼樣來匯
集；我們在軟件上面投資、在軟件平台上面投資。』

至於近日富士康大幅調薪的動作，郭台銘指出加薪與跳樓事
件是兩件不同的事情，外界不需聯想在一起，富士康加薪有
另一層面的思考。

郭台銘說：『(原音)所以這一次是兩件事情，大家因為發生
的事情都在時間帶很短，大家又把它湊在一起。工資，可以
在相容對等的條件之下我們付得起一般同業，甚至於一般所
有同行，甚至於其他的行業、類似的，我們可以付得起最高
標準的工資，是因為證明我們有競爭力，證明說我們鴻海賺
的錢，不是去賺壓榨低勞工的薪水所賺的錢。』

郭台銘也表示，大幅加薪一事將會適用於全中國的鴻海相關
企業；不過他也特別強調，加薪後不會使成本增加太多，公
司的經營能力將可維持一定的獲利水準。

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欣見郭董不像板子上少數視壓榨剝削中國勞工為常態的台幹
那般冷酷無情，起碼還有一丁點人性，不會（至少不敢）公
開陳述一些看似理性，實則視中國勞工為草芥的冷酷、令人
頭皮發麻的「事實」言論。欣慰欣慰！
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[雪獅]

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原因無他，這是人性，跟社會不可能單純就完全沒有多元的存在所導致。
最後就一定只是選擇性的罪惡跟戰爭直到毀滅。
於是選擇自殺，也只是一條比較親鬆的善良路，
想活下去是人的天性，其實不想活也是。
多虧這些拋頭顱燃燒生命的工人，以及願意當大壞人的帶頭罪惡的商人政客
我們才有這麼便宜跟方便的產品，以及安逸跟幸福的生活。
當然也是因為這樣，所以人權團體才得以生存。
這是這世界巧妙的平衡。

當安逸跟幸福生活是靠"物質產品"存在 又要便宜方便

這世界就無所謂平衡 更沒有所謂的巧妙存在

自然資源的不可回復

產品永遠是變成石化垃圾 不會是土壤樹木空氣水

人們把大地無償讓給工廠 離鄉背井進到生產線

燃燒自己照亮的只是消費至上

或早或晚 或急或緩的自殺之道而已





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☆ [Origin: 新椰林風情] <ntu.kkcity.com.tw> [From: 125.232.77.154]
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看了最新一期的商周，想想前幾天跟網友的爭執，我只有一種感
覺，那就是只要不是發生在自己身上，我們將能領教一個人究竟
可以有多麼理性的殘忍！

最新一期商周的封面故事就是在講富士康，主要以人性的觀點來
探討台商在中國的管理問題，內容較偏向人道主義的關懷，也不
會那樣的物化與刻板化中國勞工，似乎跟之前板上Ｄ兄引述的「
中國勞工愛錢，死活他家事」論調大異其趣！

我不知道是不是媒體記者待在中國工廠的時間沒有Ｄ兄來得長，
或是全球媒體眼中的中國工廠現況與Ｄ兄眼中的迥然不同，所以
對「事實」的認定也不一樣，但可以肯定的是，至少媒體記者沒
有忝不知恥地說自己講的就是事實，也沒有強調自己寫的報導多
麼優異，他們只是兢兢業業地試圖拼湊出一個面貌，即使不是全
貌，至少也耙梳了事件的一部分，那絕對不是什麼「被媒體牽著
走」這種以偏概全的話可以推諉的。

在現代中國，即使一個工人如機器般的工作，基本的人權還是要
講的。板子上有些台幹雖然話說得委婉、語氣平和，一副理性討
論的樣子，但終究還是不經意洩漏了那股令人不悅的族群或是階
級歧視。因為中國社會比較落後？勞工水準比較低？文化素養比
較不足？家庭經濟比較弱勢？所以暫時不要奢望享受比較好的待
遇？犧牲你們的幸福是為了成全我們的幸福？

可以這樣嗎？將心比心吧！如果裡面有我們的家人，我們還能這
樣寡廉鮮恥地夸夸而談嗎？當了幾年的台幹，歷經幾次個案，就
自以為比較優秀？如果可以的話，我們要如何反對另一種階級、
族群或種族加諸在我們身上的歧視？這樣的言論不應該坐大，即
使以理性來包裝都是不對的，更別提那些附和的言論，若非無知
，就是仇視蒙蔽了人性。

Post by 雪獅

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多虧這些拋頭顱燃燒生命的工人，
以及願意當大壞人的帶頭罪惡的商人政客
我們才有這麼便宜跟方便的產品，以及安逸跟幸福的生活。
當然也是因為這樣，所以人權團體才得以生存。
這是這世界巧妙的平衡。

當安逸跟幸福生活是靠"物質產品"存在 又要便宜方便
這世界就無所謂平衡 更沒有所謂的巧妙存在
自然資源的不可回復
產品永遠是變成石化垃圾 不會是土壤樹木空氣水
人們把大地無償讓給工廠 離鄉背井進到生產線
燃燒自己照亮的只是消費至上
或早或晚 或急或緩的自殺之道而已

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[h***@kkcity.com.tw]

這一點就請汪汪汪改天開一個公園化　而且可以容納80萬人的工作環境來看看

京富士康數十保安被曝群毆員工 (有圖/視頻為證)
http://www.takungpao.com/news/10/05/20/images_0706-1260663.htm
http://v.ifeng.com/society/201005/e6f2e4c1-111d-4dba-a2f2-aa900a8d735c.shtml

廠區保安肆意橫行　毆辱工人拖鞋摑面
http://ieemdai.blogspot.com/2010/05/blog-post_4574.html

富士康辣招瞞實情　員工尋死早遍全國
http://ieemdai.blogspot.com/2010/05/blog-post_4574.html

商業週刊：鐵血的極限
http://www.businessweekly.com.tw/webarticle.php?id=40383

香港理工大學應用社會科學系副教授潘毅演講＠台大城鄉所錄音
http://dl.dropbox.com/u/628957/20100603sacom.mp3
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※ 引述《WanWanWan ( )》之銘言：

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在現代中國，即使一個工人如機器般的工作，基本的人權還是要
講的。板子上有些台幹雖然話說得委婉、語氣平和，一副理性討
論的樣子，但終究還是不經意洩漏了那股令人不悅的族群或是階
級歧視。因為中國社會比較落後？勞工水準比較低？文化素養比
較不足？家庭經濟比較弱勢？所以暫時不要奢望享受比較好的待
遇？犧牲你們的幸福是為了成全我們的幸福？這叫巧妙的平衡？
平個鬼啦！

中國工人沒人權不是一天兩天的事
剛好這個事件讓大眾注意到 是件好事
但矛頭指向富士康 尤其在富士康把薪資提高到遠超過法定工資後
根本就無力了

1. 中國工人沒人權是包括政府和企業的共謀 至少我認為官商勾結是根本原因
2. 過去沒事 今天有事 簡單說不就是飛漲的房價和物價
讓人活得沒有希望和未來 這絕不只是企業的責任
3. 改善生活環境真的不是重點 富士康環境超差 工程師的環境亦然
但是很多月薪超過RMB15000的人也照樣在裡面工作 這是選擇問題
他們不會覺得有人權問題
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